{"id":7445,"date":"2016-06-24T08:04:14","date_gmt":"2016-06-24T15:04:14","guid":{"rendered":"https:\/\/trembly-jem.local\/blog\/votacion-acumulativa-y-directa-conozca-la-diferencia\/"},"modified":"2016-06-24T08:04:14","modified_gmt":"2016-06-24T15:04:14","slug":"votacion-acumulativa-y-directa-conozca-la-diferencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tremblylaw.com\/es\/blog\/votacion-acumulativa-y-directa-conozca-la-diferencia\/","title":{"rendered":"Votaci\u00f3n acumulativa y directa: conozca la diferencia"},"content":{"rendered":"
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A la hora de decidir c\u00f3mo financiar su empresa, hay muchas consideraciones que tener en cuenta. Por ejemplo, puede darse cuenta r\u00e1pidamente de que desea financiar la empresa mediante la emisi\u00f3n de acciones. Pero, \u00bfconsider\u00f3 qu\u00e9 derechos ir\u00edan acompa\u00f1ados de esas acciones? \u00bfDecidi\u00f3 qu\u00e9 tipos de acciones ser\u00edan? Los fundadores suelen pasar por alto estas importantes cuestiones y las ramificaciones pueden ser significativas.<\/span><\/p>\n

Uno de esos derechos que los incorporadores pueden pasar por alto es qu\u00e9 tipo de derechos de voto conceder a los accionistas: acumulativos o directos. El voto acumulativo se refiere al hecho de que un accionista tiene votos que son iguales al n\u00famero de acciones multiplicado por el n\u00famero de posiciones por las que votan los accionistas. Mientras tanto, el voto directo se refiere al hecho de que un accionista solo puede emitir un voto por cada acci\u00f3n que tenga.<\/span><\/p>\n

Para demostrar esta distinci\u00f3n, tomemos como ejemplo la siguiente situaci\u00f3n hipot\u00e9tica: hay 1.000 acciones en circulaci\u00f3n, usted tiene 300 acciones y hay cinco puestos vacantes. En un sistema de votaci\u00f3n directa, s\u00f3lo puede votar 300 veces por puesto vacante y, por lo tanto, no puede garantizar que un solo director que desea en el consejo tenga garantizado un puesto. En un sistema de votaci\u00f3n acumulativa, usted tiene 1.500 acciones para votar de la forma que desee. Puede repartirlas entre los cinco puestos vacantes y puede dar a tres candidatos 500 votos a cada uno, o s\u00f3lo un voto menos para que se les asigne un puesto. En este punto, tiene casi la garant\u00eda de poder votar a tres candidatos de su elecci\u00f3n.<\/span><\/p>\n

El voto acumulativo permite a los accionistas minoritarios tener voz y voto en las reuniones del directorio. Esto se debe a que un accionista minoritario, como se demostr\u00f3 anteriormente, puede poner todos sus votos en una persona y el accionista mayoritario no puede dividir sus votos de manera de elegir a todos sus directores.<\/span><\/p>\n

Conocer la diferencia entre el voto acumulativo y el voto directo puede tener enormes implicaciones para su corporaci\u00f3n. Puede otorgarles a los accionistas minoritarios derechos que de otra manera no tendr\u00edan. Por lo tanto, decidir qu\u00e9 derechos de voto otorgarles a los accionistas es importante en una corporaci\u00f3n. Consultar con un abogado comercial puede brindarle la informaci\u00f3n que necesita para tomar decisiones tan importantes. Llame hoy mismo al bufete de abogados Trembly al (305) 985-4581 para programar una consulta.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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