{"id":7936,"date":"2016-12-09T07:16:57","date_gmt":"2016-12-09T14:16:57","guid":{"rendered":"https:\/\/trembly-jem.local\/blog\/esta-pensando-en-contratar-a-un-agente-o-empleado-que-trabaje-para-otros-no-se-preocupe\/"},"modified":"2016-12-09T07:16:57","modified_gmt":"2016-12-09T14:16:57","slug":"esta-pensando-en-contratar-a-un-agente-o-empleado-que-trabaje-para-otros-no-se-preocupe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tremblylaw.com\/es\/blog\/esta-pensando-en-contratar-a-un-agente-o-empleado-que-trabaje-para-otros-no-se-preocupe\/","title":{"rendered":"\u00bfEst\u00e1 pensando en contratar a un agente o empleado que trabaje para otros? \u00a1No se preocupe!"},"content":{"rendered":"
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Como propietario de una empresa, a menudo tiene que contratar empleados para que trabajen en su nombre. Esto es casi inevitable para todos los propietarios de empresas. Los empleados contratados para trabajar en su nombre se conocen, en el sentido legal, como su agente, y como propietario, usted es su principal. Esto crea una relaci\u00f3n especial entre el principal y el agente por la cual el agente tiene la confianza de llevar adelante la empresa en nombre del propietario. Fomenta la eficiencia por parte de la empresa y los tribunales est\u00e1n ansiosos por proteger la relaci\u00f3n especial que surge. Como tal, el principal a menudo est\u00e1 protegido contra los abusos del agente en diferentes circunstancias. Es casi inevitable que al contratar agentes\/empleados, se encuentre con algunos que trabajan para m\u00faltiples agentes. No se preocupe, ya que existen ciertas protecciones para garantizar que estos agentes puedan ser contratados por m\u00faltiples empleadores.<\/span><\/span><\/p>\n

Si sabe que su agente trabaja para varios mandantes, debe saber que le debe ciertos niveles de franqueza. Su agente debe tratar de buena fe con cada uno de los mandantes. Por as\u00ed decirlo, no puede favorecer a los mandantes individuales que lo han contratado. Adem\u00e1s, ese agente debe informarle a usted, as\u00ed como a todos los mandantes, que est\u00e1 trabajando para varias partes. Por \u00faltimo, debe tratar de manera justa a cada mandante. Existe un cierto nivel de franqueza, lealtad y equidad que un agente le debe a su empleador\/mandante en cualquier situaci\u00f3n. Sin embargo, para proteger al mandante, los tribunales quieren asegurarse de que los agentes no se aprovechen de su posici\u00f3n de trabajar para m\u00faltiples empleadores.<\/span><\/p>\n

\u00bfTiene miedo de que un agente que trabaj\u00f3 para varios mandantes al mismo tiempo se haya aprovechado de usted? Conozca sus derechos. El equipo legal adecuado puede ayudarlo a determinar si un agente anterior o actual ha violado sus derechos. Llame hoy mismo al bufete de abogados Trembly al (305) 614-8137 para programar una consulta.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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