Ryan Sprouse

La Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA, por sus siglas en inglés) de 1990 brinda una serie de protecciones legales para los empleados con discapacidades. La ley federal se aplica a todos los empleadores (privados y públicos) con 15 o más empleados. Uno de los principios centrales de las protecciones en el lugar de trabajo...

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Trembly Law Firm – Florida Business Attorneys, anuncia la contratación de dos nuevas abogadas: la abogada litigante senior Yadhira Ramírez-Toro y la abogada comercial Natalie Martínez. Ramírez-Toro, nativa de Puerto Rico y graduada de la Facultad de Derecho de la Universidad de Puerto Rico en 1994, ha estado ejerciendo la abogacía desde 1995. Ha pasado...

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En el estado de Florida y en otras partes del país, las empresas tienen prohibido participar en determinadas formas de comportamiento discriminatorio. Existen numerosas leyes que hacen cumplir esta prohibición contra ciertos tipos de discriminación. Por ejemplo, la Ley de Derechos Civiles de 1964 ofrece ciertas protecciones y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA)...

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Como probablemente sepas, los fundadores de empresas emergentes tienen que desempeñar muchas funciones. La cantidad de trabajo que tienes que hacer antes de contratar a un solo empleado es básicamente un curso intensivo de recursos humanos. Sin embargo, después de que tus trabajadores reciben sus primeros cheques de pago, las obligaciones parecen no terminar nunca....

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El 22 de septiembre, el Departamento de Trabajo publicó una propuesta para modificar la metodología para clasificar a un trabajador como contratista independiente. La clasificación de un trabajador como contratista independiente o como empleado es una cuestión de gran importancia. Si un trabajador se clasifica como este último, entonces está cubierto por la Ley de...

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Sin duda, puede resultar abrumador para los empleadores cumplir con todas las leyes laborales aplicables. Algunas se aplican a casi todas las empresas, mientras que otras solo se aplican a las más grandes. Una que su empresa seguramente aplicará es la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA). Las disposiciones notables de esta ley federal establecen...

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Cuanto más comprendan nuestros lectores los puntos más sutiles de la formación de contratos , mejor podrán desenvolverse con éxito en el mundo comercial. Tener conocimientos sobre la formación de contratos le permitirá negociar mejor y, en última instancia, crear acuerdos superiores. En el pasado, hemos analizado el requisito de la «consideración» en la formación...

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Incorporar una empresa significa que usted y otros socios, propietarios o miembros de la empresa han creado una entidad corporativa que está separada de sus activos y finanzas. Las partes interesadas internas y externas pueden presentar demandas contra la empresa; cualquier sentencia resultante de esas demandas se aplicará a la empresa y no a sus...

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